Blog Valoxy – Expertise comptable
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La loi du 7 Juillet 2023 a pour but de favoriser l’accompagnement des couples victimes d’une interruption spontanée de grossesse. Plusieurs mesures permettent ainsi une meilleure prise en compte des salariées confrontées à une fausse couche. Quelles sont ces mesures…
Toutes les entreprises ont l’obligation d’employer des travailleurs handicapés. Afin de faciliter leur accueil ou leur maintien dans l’emploi, les entreprises peuvent bénéficier d’aides pour les travailleurs handicapés, et être accompagnées pour mettre en place des aménagements de poste. L’Association…
Les forces d’une entreprise tiennent dans les femmes et les hommes qui y travaillent. Le chef d’entreprise, et son équipe de direction, doivent donc s’attacher à connaître du mieux possible la qualité des collaborateurs et des managers. Mettre en place…
La rupture conventionnelle coûte plus cher depuis que la loi sur les retraites en a fixé les mêmes taux de prélèvements sociaux que pour les départs à la retraite. Et ce, depuis le 1er septembre 2023. Pourquoi ? Avec quelles…
Valoxy, cabinet d’expertise comptable dans les Hauts de France, revient dans cette brève sur les actualités sociales et fiscales de l’été 2023, qui touchent les entreprises et les particuliers. —La rupture conventionnelle coûtera plus cher Dans le cadre de la…
L’activité, qu’elle soit ludique, occupationnelle, intellectuelle, ou manuelle, humanise les personnes, donne un sens à leur existence, les structure et les socialise. Le travail fait partie de ces activités. Comment associer handicap et insertion professionnelle ? Quelles sont les structures…
L’intégration réussie d’un nouveau collaborateur fait partie intégrante du processus de recrutement. L’« Onboarding » (ou comment bien “recevoir à bord” ses collaborateurs) est cette période cruciale, après le recrutement en lui-même, quand le nouveau collaborateur commence à travailler dans l’entreprise. D’où…
La pension de réversion permet au conjoint survivant de se voir attribuer une partie de la retraite dont bénéficiait – ou aurait pu bénéficier – l’assuré décédé. Elle dépend de différents paramètres, selon qu’il s’agit du régime de base de…
La remise du bulletin de paie par l’employeur est soumise à des règles de confidentialité et de conservation (article L3243-2 du Code du Travail). Les règles de transmission sécurisée du bulletin de paie incluent également l’assurance d’une bonne réception du…
Avec la dématérialisation de nombreux documents administratifs et légaux (factures, bulletins de paie, documents administratifs ou légaux, etc.), il devient important de pouvoir assurer leur sécurité, notamment quand il s’agit de les transmettre. Le coffre-fort numérique permet de stocker, de…