{"id":73350,"date":"2026-02-24T16:48:44","date_gmt":"2026-02-24T15:48:44","guid":{"rendered":"https:\/\/valoxy.org\/blog\/?p=73350"},"modified":"2026-04-08T09:12:33","modified_gmt":"2026-04-08T07:12:33","slug":"actualites-de-mars-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/valoxy.org\/blog\/actualites-de-mars-2026\/","title":{"rendered":"Actualit\u00e9s de Mars 2026\u00a0"},"content":{"rendered":"\n<p>Valoxy, cabinet d\u2019expertise comptable dans les Hauts de France, revient dans cet article d&rsquo;actualit\u00e9s de Mars 2026 sur les derni\u00e8res obligations et l\u00e9gislations qui entrent en vigueur. <strong>Elles ont un impact sur les entreprises, les salari\u00e9s et les particuliers. <\/strong>Retrouvez aussi nos actualit\u00e9s de <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/actualites-de-janvier-2026\/\">Janvier<\/a> et de <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/actualites-de-fevrier-2026\/\">F\u00e9vrier 2026<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Cure d\u2019aust\u00e9rit\u00e9 pour le CPF<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Le budget pr\u00e9visionnel du <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/le-compte-personnel-de-formation-cpf\/\">Compte Personnel de Formation (CPF)<\/a> a \u00e9t\u00e9 fortement r\u00e9duit pour&nbsp;2026, et entra\u00eene dans son sillage :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>une hausse du reste \u00e0 charge de 50&nbsp;\u20ac (la participation obligatoire du titulaire, ou ticket mod\u00e9rateur, passe de 100 \u00e0 150&nbsp;\u20ac), sauf pour les demandeurs d\u2019emploi, ou lorsque la formation fait l&rsquo;objet d&rsquo;un abondement par un tiers.<\/li>\n\n\n\n<li>une prise en charge plafonn\u00e9e \u00e0 :\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>900&nbsp;\u20ac pour le permis de conduire,<\/li>\n\n\n\n<li>1 500 \u20ac pour les formations en langue, en bureautique, en soudure&#8230;<\/li>\n\n\n\n<li>1 600 \u20ac pour les bilans de comp\u00e9tences,&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Le d\u00e9cret <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000053568407\">2026-127<\/a> fixant ces plafonds a \u00e9t\u00e9 publi\u00e9 jeudi 26 F\u00e9vrier 2026.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Apprentissage<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Le budget de l\u2019apprentissage a, lui aussi, baiss\u00e9 pour&nbsp;2026. La prime \u00e0 l&#8217;embauche d&rsquo;un apprenti se montait l&rsquo;an dernier \u00e0 5.000&nbsp;\u20ac maximum pour les entreprises de moins de 250 salari\u00e9s, et 2.000&nbsp;\u20ac au-del\u00e0, quel que soit le niveau de dipl\u00f4me. Depuis le d\u00e9but de l\u2019ann\u00e9e, et en attendant les d\u00e9crets d\u2019application de la Loi de Finances pour 2026, c\u2019est la Loi Sp\u00e9ciale qui s\u2019applique :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>5.000&nbsp;\u20ac pour les niveaux 3 et 4 de qualification (Bac, CAP, BEP, BP\u2026) pour la premi\u00e8re ann\u00e9e, et seulement pour les entreprises jusqu\u2019\u00e0 250 salari\u00e9s.<\/li>\n\n\n\n<li>2.000 \u20ac les ann\u00e9es suivantes,<\/li>\n\n\n\n<li>Et toujours 6.000 \u20ac pour les handicap\u00e9s, quel que soit le dipl\u00f4me.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Le nouveau bar\u00e8me ne change pas pour les Bac Pro, BEP et CAP (niveaux 3 et 4). Il n\u2019est plus que de :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>4.500 \u20ac pour les BTS (niveau 5) pour les entreprises jusqu\u2019\u00e0 250 salari\u00e9s, et 1.500 \u20ac au del\u00e0 de 250 salari\u00e9s.<\/li>\n\n\n\n<li>2.000 \u20ac pour les licences, masters ou dipl\u00f4mes d&rsquo;ing\u00e9nieurs (niveaux 6 et 7), pour les entreprises jusqu\u2019\u00e0 250 salari\u00e9s, et 750 \u20ac au del\u00e0 de 250 salari\u00e9s.<\/li>\n\n\n\n<li>Et toujours 6.000 \u20ac pour les handicap\u00e9s, quel que soit le dipl\u00f4me.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Le d\u00e9cret devrait \u00eatre publi\u00e9 d\u00e8s la promulgation de la loi de Finances pour 2026.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Taxe d\u2019Apprentissage du secteur associatif<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>L\u2019article 135 de la loi de Finances pour 2026 pr\u00e9voit la suppression de l&rsquo;exon\u00e9ration de taxe d\u2019apprentissage (TA) dont b\u00e9n\u00e9ficiaient le secteur associatif et les organismes sans but lucratif. D\u00e8s 2026, ces structures devront s\u2019en acquitter.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>MaPrimeR\u00e9nov&rsquo; a rouvert le 23 F\u00e9vrier<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Cr\u00e9\u00e9e en janvier 2020, MaPrimeR\u00e9nov\u2019 est une aide de l\u2019\u00c9tat qui accompagne les travaux de r\u00e9novation \u00e9nerg\u00e9tique \u00ab\u00a0performante\u00a0\u00bb. Elle est accessible \u00e0 tous les propri\u00e9taires, occupants ou non.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Le succ\u00e8s de MaPrimeR\u00e9nov\u2019, et le nombre \u00e9lev\u00e9 de fraudes, avaient entra\u00een\u00e9 la suspension du dispositif mi 2025 (pour une r\u00e9novation \u201cd\u2019ampleur\u201d). Le resserrement en septembre des crit\u00e8res d\u2019\u00e9ligibilit\u00e9, puis l\u2019arr\u00eat en janvier, faute de budget ont entra\u00een\u00e9 retards et allongement des d\u00e9lais de r\u00e9ponse. L&rsquo;adoption d\u00e9finitive du budget 2026 permet de :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>reprendre l&rsquo;instruction des nombreux dossiers en attente,<\/li>\n\n\n\n<li>d\u00e9poser de nouveaux dossiers.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Les r\u00e8gles d&rsquo;\u00e9ligibilit\u00e9 et les taux de financement restent les m\u00eames que ceux annonc\u00e9s mi-2025. Tous les m\u00e9nages peuvent donc \u00e0 nouveau demander une subvention. Les d\u00e9lais moyens de r\u00e9ponse sont actuellement sup\u00e9rieurs \u00e0 6 mois pour les r\u00e9novations \u201cd\u2019ampleur\u00a0\u00bb, et de trois mois pour les r\u00e9novations \u201cgeste unique\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Un rendez-vous personnalis\u00e9 <\/strong>avec un conseiller France R\u00e9nov&rsquo; est d\u00e9sormais <strong>obligatoire <\/strong>avant tout d\u00e9p\u00f4t d&rsquo;une demande d\u2019aide.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Augmentation de la taxe r\u00e9gionale sur la carte grise&nbsp;<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Fix\u00e9e par les Conseils R\u00e9gionaux, la taxe r\u00e9gionale sur la carte grise (Y1) est le produit de la puissance administrative du v\u00e9hicule par le montant de la taxe par cheval fiscal (CV). Dans les Hauts de France, apr\u00e8s une forte hausse en 2025 (de 36 \u00e0 42 \u20ac par CV), la taxe augmente \u00e0 nouveau au 1er mars 2026, \u00e0 43 \u20ac par CV. (La r\u00e9gion reste, avec Auvergne-Rhone-Alpes, la Guyane et la Guadeloupe, la moins ch\u00e8re de France en la mati\u00e8re).<\/p>\n\n\n\n<p>Les v\u00e9hicules \u00e9lectriques ou \u00e0 l\u2019hydrog\u00e8ne b\u00e9n\u00e9ficiaient d\u2019une exon\u00e9ration totale de taxe r\u00e9gionale jusque 2025. \u00c0 partir de 2026, l\u2019exon\u00e9ration est de 50 %. Voir nos articles <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/la-carte-grise\/\">La carte grise et sa comptabilisation<\/a> et <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/loi-de-finances-2026-pour-les-particuliers\/\">La loi de Finances 2026 pour les particuliers<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Aides sociales<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>La Loi de Finances pour 2026, promulgu\u00e9e le 19 F\u00e9vrier, prend en compte l&rsquo;inflation pour revaloriser les aides sociales de 0,9 % au 1er avril 2026 :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>le RSA (Revenu de Solidarit\u00e9 Active) passe \u00e0 653,33 \u20ac par mois,<\/li>\n\n\n\n<li>l&rsquo;AAH (Allocation aux Adultes Handicap\u00e9s) \u00e0 1 042,62 \u20ac par mois,<\/li>\n\n\n\n<li>l&rsquo;APL (Aide Personnalis\u00e9e au Logement) et les allocations familiales, elles,&nbsp; varient selon la situation des m\u00e9nages. Voir notre article <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/quest-ce-que-les-aides-sociales\/\">Qu\u2019est-ce que les aides sociales ?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>La promulgation de la Loi de Finances permet aussi la r\u00e9ouverture d\u2019autres guichets :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Ma Prime Logement D\u00e9cent, pour aider \u00e0 la r\u00e9habilitation de logements indignes ou d\u00e9grad\u00e9s,<\/li>\n\n\n\n<li>Ma PrimeAdapt\u2019, pour financer les travaux d\u2019adaptation de logements, et<\/li>\n\n\n\n<li>Loc\u2019Avantages, qui fait b\u00e9n\u00e9ficier, sous conditions, d\u2019une r\u00e9duction d\u2019imp\u00f4t les bailleurs mettant un logement en location \u00e0 un loyer inf\u00e9rieur au prix du march\u00e9 \u00e0 des locataires aux revenus modestes. Le dispositif, supprim\u00e9 fin 2024, a \u00e9t\u00e9 reconduit jusqu\u2019en 2027. Voir aussi nos articles <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/le-statut-de-bailleur-prive\/\">Le statut de bailleur priv\u00e9<\/a>, <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/dispositifs-fiscaux-de-linvestissement-locatif\/\">l\u2019investissement locatif<\/a> et <a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/location-meublee-non-professionnelle-lmnp\/\">La location Meubl\u00e9e Non Professionnelle (LMNP)<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Pr\u00e9vention des risques professionnels : le Passeport de pr\u00e9vention<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Le Passeport de pr\u00e9vention est le nouveau service num\u00e9rique de pr\u00e9vention des risques professionnels. Il a pour objectif de mettre en relation les travailleurs, les employeurs et les organismes de formation, afin d\u2019assurer la tra\u00e7abilit\u00e9 des formations en <strong>sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail<\/strong> <strong>(SST)<\/strong>, et de faciliter leur gestion.<\/p>\n\n\n\n<p>Depuis le 28 avril 2025, le Passeport de pr\u00e9vention \u00e9tait accessible aux organismes de formation. \u00c0 partir du 6 mars 2026, il s\u2019ouvre aux employeurs, qui pourront y inscrire les formations SST dans leur \u201cespace d\u00e9claratif\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>D\u00e9velopp\u00e9 et mis en place par la Caisse des D\u00e9p\u00f4ts, en collaboration avec le minist\u00e8re du Travail, de la Sant\u00e9, des Solidarit\u00e9s et des Familles, le Passeport de pr\u00e9vention est issu de la <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000043884445\">loi du 2 ao\u00fbt 2021 pour renforcer la pr\u00e9vention en sant\u00e9 au travail<\/a>. Il a pour objectif de r\u00e9pertorier les formations et les certifications en mati\u00e8re de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Cl\u00f4ture automatique des PEL<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>La loi de Finances pour 2010 instituait une dur\u00e9e maximale de 15 ans pour tous les PEL ouverts \u00e0 compter du 1er mars 2011. Pass\u00e9e leur date limite, les banques commenceront donc en Mars 2026 \u00e0 fermer \u00ab\u00a0automatiquement\u00a0\u00bb les PEL de plus de 15 ans.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Retraites<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Ces actualit\u00e9s de mars 2026 ne seraient pas compl\u00e8tes sans \u00e9voquer les caisses de retraite, qui ajustent chaque ann\u00e9e les pr\u00e9l\u00e8vements sociaux sur les pensions qu\u2019elles versent. L\u2019assiette de la Contribution Sociale G\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e (CSG) de 2026 s\u2019appuie sur le Revenu Fiscal de R\u00e9f\u00e9rence (RFR) de 2024, ann\u00e9e d\u2019une revalorisation des pensions de 5,3 %. Des b\u00e9n\u00e9ficiaires ont pu changer de tranche dans le bar\u00e8me.&nbsp;Une mise \u00e0 jour du calcul de la CSG (en g\u00e9n\u00e9ral au 1er trimestre) pourra donc entra\u00eener une hausse du pr\u00e9l\u00e8vement, et, m\u00e9caniquement une baisse de la pension de retraite d&rsquo;une partie des retrait\u00e9s du priv\u00e9 d\u00e8s mars 2026.  Et le rattrapage des mois de janvier et f\u00e9vrier&#8230;.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Changement d\u2019heure<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Comme chaque ann\u00e9e, le passage \u00e0 l\u2019heure d\u2019\u00e9t\u00e9 aura lieu le <strong>dernier week-end de mars<\/strong>. Dans la nuit du samedi 28 au dimanche 29 Mars 2026, il faudra donc avancer ses montres et horloges d\u2019une heure !<\/p>\n\n\n\n<p>Ces actualit\u00e9s de mars 2026 vous ont-elles \u00e9t\u00e9 utiles ? Dites-le nous dans les commentaires ci-apr\u00e8s ! Retrouvez aussi nos autres articles sur le Blog de Valoxy :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/actualites-de-novembre-20\/\"><\/a><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/actualites-davril-2026\/\">Actualit\u00e9s Avril 2026&nbsp;<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/actualites-de-decembre-2025\/\"><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/bareme-des-frais-de-carburant\/\">Le bar\u00e8me des frais de carburant 2026<\/a><\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/lfss-2026\/\">La LFSS 2026 (le budget de la S\u00e9cu)<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/referent-handicap\/\">Le r\u00e9f\u00e9rent handicap et la formation<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/valoxy.org\/blog\/la-reduction-des-cotisations-patronales\/\">La r\u00e9duction g\u00e9n\u00e9rale des cotisations patronales<\/a><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Valoxy, cabinet d\u2019expertise comptable dans les Hauts de France, revient dans cet article d&rsquo;actualit\u00e9s de Mars 2026 sur les derni\u00e8res obligations et l\u00e9gislations qui entrent en vigueur. 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